现在女性多少岁可以领养老金？城镇职工养老保险，正常(cháng)退休男(nán)60，女工50周(zhōu)岁，女干(gàn)部55周岁，特殊(shū)工种男55周岁事与愿违下一句是什么 事与愿违是什么意思，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女性(xìng)多少岁可以领养老金以及(jí)现在(zài)女性多少岁可以领养(yǎng)老金，男士(shì)多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金，女职工多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，个(gè)人社(shè)保多(duō)少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，个人(rén)缴纳(nà)社(shè)保多少岁可以领养老(lǎo)金等问题(tí)，农商(shāng)网将为你整理以下的(de)生活知识：

领养(yǎng)老金的(de)年龄是多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般(bān)是55-60岁(suì)左(zuǒ)右(yòu)可(kě)以领。个人缴费至少满15年，就可以到(dào)退(tuì)休年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从(cóng)事管理(lǐ)和(hé)科(kē)研工作的女职(zhí)工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自(zì)由职业者、个体工商户(hù)女年满55周岁。

　　另外(wài)，党政(zhèng)事与愿违下一句是什么 事与愿违是什么意思机关、群众团体(tǐ)、企业和(hé)事业单位的女干部年满55周岁，且参加革(gé)命(mìng)工作满10年。

现在女(nǚ)性多(duō)少岁可(kě)以(yǐ)领养老金

　　1、城镇职工养(yǎng)老保险(xiǎn)，正常退休(xiū)男60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁(suì)。

　　3、城乡居民养老保险，不论男女，都是(shì)60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是(shì)给(gěi)各位带来的(de)关于(yú)多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老金的全部(bù)内容了。

女人多少岁可以领(lǐng)养老金

　　女人多少岁可(kě)以领养老金，具体如下(xià)：

　　1、养老保(bǎo)险女性年满五(wǔ)十周岁开始领，达到退休年龄，并已办理(lǐ)退休手续(xù)；

　　2、社保缴费(fèi)满十五年的(de)，女职工在年满(mǎn)五十(shí)周岁的(de)次月开始享受养老(lǎo)保险待遇，符合参保条件的参保(bǎo)后可以按月(yuè)领取养老(lǎo)金。

　　养老(lǎo)金领取需(xū)要满足领(lǐng)取条件的劳(láo)动者提交相关资料(liào)到社(shè)会保险(xiǎn)行(xíng)政部(bù)门申请办理(lǐ)，然后办理相(xiāng)关登记，之后(hòu)每个月(yuè)就可以领取养老金了，通(tōng)常会按(àn)时将养老金(jīn)打(dǎ)入指定的账户(hù)。

　　女职工退(tuì)休的条件，具体(tǐ)如下：

　　1.年满五十周(zhōu)岁(suì)，连续工龄满十(shí)年的；

　　2.从事(shì)有害身体(tǐ)健康(kāng)的(de)工(gōng)作，年满四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满四(sì)十五周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年，完全(quán)丧失(shī)劳动能力的(de)；

　　4.因(yīn)工致(zhì)残，完(wán)全丧(sàng)失(shī)劳(láo)动能(néng)力的(de)。

　　法律依据：《国务院关于工人退休(xiū)、退职的(de)暂行办法》第一(yī)条

　　 全民所有制(zhì)企(qǐ)业、事业单位和党政机(jī)关、群众团体的(de)工(gōng)人(rén)，符合下列条(tiáo)件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男(nán)年(nián)满六十周(zhōu)岁，女年(nián)满五十周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年的。

　　（二(èr)）从(cóng)事井下、高空、高(gāo)温、特别繁重体力劳动或者其他(tā)有害身体健康的(de)工作，男年满五十五周岁、女年满(mǎn)四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工龄满十(shí)年(nián)的。

　　本项规(guī)定也(yě)适用于工作条件(jiàn)与(yǔ)工(gōng)人相(xiāng)同(tóng)的(de)基层(céng)干(gàn)部(bù)。

　　（三）男年满(mǎn)五十周岁，女年满四(sì)十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)，由医院证明(míng)，并(bìng)经劳动鉴定(dìng)委员会确认，完(wán)全(quán)丧(sàng)失(shī)劳动能(néng)力(lì)的。

　　（四）因工致残，由医(yī)院证明，并经劳(láo)动鉴定委(wěi)员会确(què)定，完全丧(sàng)失劳动能力的(de)。

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