小洲团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌握自己的(de)职业生涯(yá)：1.木秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇是小洲(zhōu)团队(duì)中，众多女(nǚ)生(shēng)中最优秀(xiù)的一个，甚(shèn)至可以说是唯一一个。在部(bù)分粉丝(sī)心目中(zhōng)，除了(le)小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)，其他的都没有看到眼中；没有了(le)小洲团队娇娇，觉得(dé)缺少了很多，是任何其他女生都无法弥补的，这就是小洲团队娇娇(jiāo)的不可(kě)替代性。可(kě)惜，也会(huì)形成其(qí)他人对她(tā)的围击(jī)。

2.太(tài)过优秀，和老板意见不(bù)同。优秀的人总是如此，怎么可能会久甘人下。而且有一种说法(fǎ)是小洲团队娇娇和老板(bǎn)似(shì)乎(hū)有一(yī)些意见(jiàn)不合(hé)，双(shuāng)方有(yǒu)一些矛盾。很多(duō)时候发生矛盾，是因为双方的想(xiǎng)法不(bù)同，这(zhè)种想法不同(tóng)，往往不是谁对谁错的(de)问题(tí)，而是听(tīng)谁的问(wèn)题。老板(bǎn)肯定大于员工(gōng)，所(suǒ)以自然是要听(tīng)老板的(de)，可(kě)是优秀员工往往(wǎng)也(yě)不愿意妥协。

3.独(dú)立自主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需要人带(dài)的，但是随着小洲(zhōu)团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢成长，就(jiù)发现这个女孩(hái)子的潜力和成(chéng)长(zhǎng)速度都(dōu)是巨大(dà)的。对于这样有想法、有(yǒu)冲劲的员(yuán)工，老板在(zài)喜欢同时(shí)，也会(huì)没有安全感，因为可能留(liú)不住。其实(shí)到了一定的(de)程度，如果各方面条(tiáo)件成熟，为什(shén)么不选择自立门(mén)户，自(zì)己为自己打拼呢。

4.生命周期太(tài)短，开始转(zhuǎn)公杂费包括哪些费用，公杂费包括哪些日用品行。要知道网红的生命(mìng)周期是(shì)很(hěn)短的，时刻都伴随着(zhe)一种(zhǒng)被(bèi)淘汰(tài)的恐惧(jù)感，也时刻都(dōu)在给自己找后(hòu)路。小洲(zhōu)团队娇娇也是(shì)如(rú)此(cǐ)，不可能一直当网(wǎng)红，可能要转型(xíng)。而且小(xiǎo)洲团队娇娇的家庭(tíng)条件(jiàn)也不错，当网(wǎng)红(hóng)更多是为了娱乐，等到兴趣减(jiǎn)淡(dàn)，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作(zuò)，或许结婚生(shēng)子，回(huí)归(guī)简单的生活。

5.继续学习，谋(móu)定而动。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇深(shēn)造去了，等到(dào)工作的时(shí)候才发现自(zì)己掌握的知识是远远不够的，以前(qián)学(xué)习的公杂费包括哪些费用，公杂费包括哪些日用品(de)知识也不(bù)够系(xì)统和扎实，为了能够让自己(jǐ)未来更具有竞(jìng)争力(lì)，小洲团队娇(jiāo)娇在这(zhè)个时候选择学习。在(zài)这个时(shí)候选(xuǎn)择学习，可(kě)以(yǐ)说要放弃(qì)很多的东西，小洲团(tuán)队(duì)娇娇一定是下了很大的决心。

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