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竞(jìng)聘管理岗位个人优(yōu)势怎么写，个人竞聘优势自述简(jiǎn)短

　　1、具有较强的学习能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任心强，具有一定的团队合作能力、快速执(zhí)行能力(lì)；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心(xīn)、沟(gōu)通能力串子是什么意思网络，足球串子是什么意思强(qiáng)，能很好(hǎo)地处理突发状(zhuàng)况，应变能力(lì)强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守信，公(gōng)私分明，具有良好的思想(xiǎng)品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗，善(shàn)于与人沟通，工作(zuò)主(zhǔ)动积极(jí)，服务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人优势，匹配的优点非(fēi)常重要(yào)。

　　后面加上对应经历(lì)的简单描述，就会显(xiǎn)得更丰富。

　　标准的(de)求职简历主要(yào)由四个基(jī)本内容组成：

　　1、基本情(qíng)况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族、婚姻(yīn)状况和联系方式(shì)等。

　　2、教育背(bèi)景：按(àn)时间顺序列出(chū)初中至最(zuì)高学历的学(xué)校、专业和主(zhǔ)要课(kè)程。

　　所参加的各种专业知识和技能培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出参加(jiā)工作的(de)所有(yǒu)的就业记录，包括公司／单位名(míng)称、职务、就任及离(lí)任时间，应(yīng)该(gāi)突出所任每个职位的职责、工(gōng)作性质等，此为(wèi)求(qiú)职简历的精髓(suǐ)部分(fēn)。

　　4、其他：个人特长及爱(ài)好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和证(zhèng)明人等。

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