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　　其他都是骗人(rén)的(de)，不过也是在人才市场进行变相收费，但(dàn)是要明(míng)白(bái)中(zhōng)介如果费(fèi)用超过(guò)210以(yǐ)上都是不合法的。

　　中南劳务派(pài)遣有限公司(sī)、广州(zhōu)红(hóng)海人力资源有限公司和深圳市信鸿劳务派遣(qiǎn)有限(xiàn)公司(sī)是比较靠谱的三家劳(láo)务派遣公司。

　　扩展资料：

　　派(pài)遣工人一般从事低技能工作，如(rú)清洁工、保安、售货(huò)员、服(fú)务(wù)员(yuán)等工作。

　　一旦(dàn)劳动者年老体(tǐ)弱，劳动能力(lì)下降，劳务派遣(qiǎn)单(dān)位将在劳动合同期满(mǎn)后拒绝续订劳动合(hé)同(tóng)。

　　国内大型企业的构成(chéng)基本分为三类：第一类是(shì)固定(dìng)员工(gōng)组，待遇最好。

　　第二类是集(jí)团(tuán)直接或间接控制的子公司或集团投资的公司，如Ele的员(yuán)工，飞珠，阿里云等(děng)。

　　第三种是(shì)劳务派遣。

　　一般来(lái)说，就是与第三方公(gōng)司签订合同，为雇主做事。

　　这与(yǔ)集团公司无(wú)关，甚(shèn)至工资都是(shì)由(yóu)第三(sān)方(fāng)公司支付(fù)。

　　劳务(wù)支付发生在劳务派遣企业与(yǔ)劳务派(pài)遣(qiǎn)企(qǐ)业（实际用人单位(wèi)）之间，由劳务(wù)派遣企(qǐ)业(yè)向劳务派(pài)遣机构支付劳务费(fèi)用(yòng)，由(yóu)劳务派(pài)遣(qiǎn)机构向劳动者支付劳动报酬。

　　劳(láo)务派(pài)遣起源于20世纪资本主义国家美国(guó)，后(hòu)来又传入法国、德国、日本等国家。

　　在20世纪90年(nián)代(dài)中国国有(yǒu)企业劳动制度改(gǎi)革中，出现了以(yǐ)安置下岗职工为(wèi)目的(de)的劳务(wù)派(pài)遣，这种劳务派遣可以(yǐ)跨地区、跨(kuà)行业进行。

　　现在的年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公(gōng)司是(shì)哪几(jǐ)家？