如今的国产(chǎn)手机品牌最(zuì)出名(míng)的当属华为了，华为这(zhè)些年(nián)的(de)发展可谓是步步高(gāo)升，如今(jīn)已经(jīng)是全球(qiú)领先的信息与通(tōng)信技术（ICT）解决方案供应(yīng)商了，因此对(duì)于华为的一系列举动和公司治理策略大家(jiā)都蛮好奇的，这其中就包(bāo)括华(huá)为员(yuán)工持股方案，现在最大的股东是谁股(gǔ)权如何分配？华为现(xiàn)在(zài)最大(dà)的股东是谁你(nǐ)或(huò)许听说(shuō)过，但(dàn)华为的股权(quán)是如何(hé)分配的你不(bù)一定知道吧，企业现在发展(zhǎn)这么大，绝对不可能是(shì)个别人的功(gōng)劳，是很多人集(jí)体(tǐ)努(nǔ)力的结果。

华(huá)为员(yuán)工持股方案

华为技术有限公(gōng)司成立于1987年，该公司专(zhuān)注于ICT领域，在电信运营商(shāng)、企业、终端(duān)和云计算等领域构筑了端(duān)到(dào)端的(de)解决(jué)方案优势，截至(zhì)2016年底(dǐ)，华为有17多万名员工，全国工(gōng)商联发布“2016中国民营企业500强”榜单，华为以3950.09亿元(yuán)的(de)年营(yíng)业收(shōu)入成(chéng)为500强榜(bǎng)首，2019年2019中国民营(yíng)企业(yè)500强发布(bù)，华为投资(zī)控(kòng)股有限(xiàn)公司以7212亿营收排名第一，同时华为还获得(dé)了(le)首电流单位1a等于多少毫安，电流1a等于多少mah(shǒu)批2019中国品牌强(qiáng)国盛典年度(dù)荣耀品牌的殊荣(róng)。

现在的华为毫(háo)无疑问是成功的，但成功背后到底做了哪些努(nǔ)力我们也可以(yǐ)了解一下。华为是100%由员工持(chí)有(yǒu)的民(mín)营(yíng)企业。股东会是公司权力(lì)机构，由工会和华为的(de)主(zhǔ)要创(chuàng)始人兼总裁任正(zhèng)非(fēi)两名股东组成，工(gōng)会履行股东职责(zé)、行使股东权利的(de)机构(gòu)是持股员工代表(biǎo)会。持股(gǔ)员工代表(biǎo)会由(yóu)全(quán)体持股(gǔ)员工代表组(zǔ)成，代表(biǎo)全体持股员工行(xíng)使(shǐ)有关权利(lì)，其中任正(zhèng)非作为公司个人股(gǔ)东持有公司(sī)股份(fèn)，同时(shí)也参与了员工持股计划。

2001年底，在总裁任正非的(de)强力推(tuī)行下(xià)，华为公(gōng)司(sī)实行员工(gōng)持股改革：新(xīn)员(yuán)工(gōng)不再(zài)派发长(zhǎng)期不变(biàn)一元一股的股票(piào)，而老员工的股(gǔ)票也逐渐转化为期股，就是所谓的“虚拟(nǐ)受限股”。至于(yú)什么叫虚拟受限股呢，这是华为(wèi)投资控股有限公司(sī)工会(huì)授予员工的一种特(tè)殊(shū)股票，每年华(huá)为会根据员工的工作水平(píng)和(hé)对(duì)公司(sī)的贡献决(jué)定其获得的股份(fèn)数。员工(gōng)按(àn)照公(gōng)司当(dāng)年净资产价格购买虚拟(nǐ)股，拥(yōng)有(yǒu)虚拟股的员工(gōng)，可以获得一(yī)定比例的分红。

就(jiù)是这样的华为(wèi)员工持股方(fāng)案让(ràng)华(huá)为公司发展的越来越(yuè)好，公司规(guī)定根据内部的(de)评价体系，员工的(de)虚拟股每年可(kě)兑(duì)现1/4，价格是最新的每股(gǔ)净(jìng)资产价格，不过这项规定也有很多(duō)限制条(tiáo)件，比如中高层每年有兑(duì)现额度(dù)，只能每年兑现1/10，除(chú)非离(lí)职。并且在离开后，还要经历公司严(yán)格的6个月审核(hé)，确认不出(chū)现创(chuàng)业公司的(de)产品(pǐn)与华为构(gòu)成同业竞(jìng)争、没(méi)有(yǒu)从(cón电流单位1a等于多少毫安，电流1a等于多少mahg)华为内(nèi)部(bù)挖过墙(qiáng)角等(děng)等条(tiáo)件(jiàn)中的任何一条后(hòu)，方(fāng)可全额兑现。

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