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粤西是指什么地方 9万亿股份银行突发!员工不满降薪引发抗议?刚刚回应了:相关问题已在解决中

  金融界5月11日消息 网传浦(pǔ)发银行(xíng)员粤西是指什么地方工因(yīn)不(bù)满降薪而到(dào)上海浦银大厦(shà)抗议一事(shì),引(yǐn)发广(guǎng)泛关注。

  据报道,另有(yǒu)浦发银行(xíng)的(de)内部(bù)知情(qíng)人士称,该事件导火索或系(xì)浦发信用(yòng)卡(kǎ)中心(粤西是指什么地方xīn)的(de)空中(zhōng)银行 (外呼) 员工要从行编转(zhuǎn)外包,引发部分(fēn)人员不(bù)满。至于浦发银行(xíng)的(de)降薪传闻,该知情人士(shì)称,目前内(nèi)部(bù)已经整体降薪(xīn)两轮,高管则是(shì)年年在降。

9万亿股份(fèn)银行(xíng)突发!员工不满降薪引(yǐn)发抗议(yì)?刚刚回应了(le):相关问(wèn)题(tí)已在(zài)解决中

  值得注意的是(shì),浦发银行今年一(yī)季度效(xiào)益出(chū)现下滑。浦发银行最新公告显示,公司一季度实(shí)现营业收入480.79亿(yì)元,同比下降3.85%;税(shuì)后归(guī)属(shǔ)于母(mǔ)公司股东的(de)净利(lì)润158.31亿(yì)元,同(tóng)比下降18.35%。截至3月末,浦发银(yín)行总(zǒng)资产为8.86万(wàn)亿元。而(ér)在(zài)2022年,浦发银行还是唯二(èr)净利润增(zēng)幅为负增长的银粤西是指什么地方行,同比下滑(huá)3.46%至511.71亿元。

  资产质量方(fāng)面(miàn),报告期末,该(gāi)行(xíng)后三类不良贷(dài)款余额(é)755.54亿元,较上(shàng)年末增加(jiā)9.35亿元; 不良(liáng)贷款率1.52%,较上(shàng)年末持(chí)平; 拨备覆盖率为160.78%,较上(shàng)年末上(shàng)升1.74个(gè)百分点; 贷款(kuǎn)拨备率2.44%。

  值(zhí)得(dé)注意的是,4月24日,有投资(zī)者在投资(zī)者关系平台(tái)上向浦发银(yín)行提出(chū),根据浦发银(yín)行2022年年报(bào)显示,该行信用(yòng)卡中心人数为11975人,但其他(tā)可(kě)比同(tóng)业的信用卡中(zhōng)心(xīn)人数远低于此,如平安银行信用卡中心1992人、兴(xīng)业(yè)银行信用卡中心(xīn)1134人等(děng),“请(qǐng)问(wèn)贵司的卡中心(xīn)运营是否(fǒu)存在冗(rǒng)员(yuán),影响降本增(zēng)效的(de)现象(xiàng),为何(hé)与(yǔ)同业相(xiāng)差(chà)这(zhè)么多?”

  公开资料显示,在同行平均薪酬增长的背景(jǐng)下,浦发银行2022年人均薪(xīn)酬小幅下降,由(yóu)2021年的(de)45.88万元降至2022年的(de)45.46万元。另从(cóng)浦发银行(xíng)部分高(gāo)管薪(xīn)酬看(kàn),2022年(nián),行长及多数副行长薪酬有(yǒu)所(suǒ)下降。同时,该(gāi)行2022年应(yīng)付职工薪酬为126.72亿元,较2021年下降(jiàng)14.75%。

  另一方面,监管层面对金融(róng)机构过(guò)高收入进行了调整(zhěng)。2022年(nián)8月,财政部下(xià)发了《关于(yú)进一(yī)步(bù)加强国有(yǒu)金融企业(yè)财(cái)务(wù)管理(lǐ)的通知》,要求(qiú)优化(huà)薪(xīn)酬分配结构,未(wèi)来(lái)将更(gèng)多向一线(xiàn)人员(yuán)倾斜(xié),同时建(jiàn)立健全薪酬(chóu)分配(pèi)延(yán)期(qī)支(zhī)付和追责追薪(xīn)机(jī)制(zhì)。

  对此,浦发银行表(biǎo)示(shì),网传图片系(xì)两起(qǐ)独立(lì)事件。其一,网传(chuán)子公司一员工薪酬下(xià)调是因其本(běn)人业绩考(kǎo)核不(bù)佳所致,经沟通,目前该员工已对上述调整表示理解。其二,网传(chuán)集体事(shì)件(jiàn)的图片,系(xì)一业务(wù)外包(bāo)公司与所属员工之间存在(zài)劳(láo)动纠纷(fēn)所致,目前该外包(bāo)公司正与员工(gōng)沟通解决。

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