小洲团队娇娇走的原因(yīn)，有(yǒu)想法的娇娇掌握自己的(de)职(zhí)业(yè)生涯(yá)：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇娇是小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)中(zhōng)，众多女(nǚ)生中最(zuì)优秀的一个，甚至可以(yǐ)说(shuō中华牙膏是中国品牌吗，中华牙膏是中国品牌还是外国牌子)是唯一(yī)一(yī)个。在(zài)部分粉丝心目中，除了小洲团队(duì)娇娇，其他的都没(méi)有看到眼中(zhōng)；没(méi)中华牙膏是中国品牌吗，中华牙膏是中国品牌还是外国牌子有(yǒu)了(le)小(xiǎo)洲团队娇娇，觉得(dé)缺少了很(hěn)多，是任何(hé)其他女生都无(wú)法(fǎ)弥补(bǔ)的，这(zhè)就是小洲团队娇娇的不可替(tì)代性。可惜(xī)，也会形(xíng)成其他人对(duì)她的围击。

2.太过优秀(xiù)，和老(lǎo)板意(yì)见不同。优秀的人总是如(rú)此，怎么可能会久(jiǔ)甘人(rén)下。而且(qiě)有一(yī)种说法是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)和老板(bǎn)似乎有一些意见不合，双方有一些矛盾。很多时候发(fā)生矛盾，是(shì)因为双(shuāng)方(fāng)的想法不同，这种想法不(bù)同，往往不是(shì)谁对谁(shuí)错(cuò)的问(wèn)题，而是听谁(shuí)的问题。老板(bǎn)肯定大于员工，所以自然(rán)是要听(tīng)老板(bǎn)的，可是优秀员(yuán)工(gōng)往往也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立门户。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇一(yī)开始的时候肯定也(yě)是需要人带的，但是随着(zhe)小洲团队娇娇(jiāo)的慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力和(hé)成长速度都是巨大的。对(duì)于这样有想法、有冲劲的(de)员(yuán)工，老(lǎo)板在(zài)喜欢同时(shí)，也会(huì)没(méi)有(yǒu)安全感，因为可能留不住。其实(shí)到了一定的程(chéng)度，如果各方面条件(jiàn)成熟，为什么不(bù)选择(zé)自(zì)立门户，自(zì)己(jǐ)为自己打(dǎ)拼呢。

4.生命周(zhōu)期太短(duǎn)，开(kāi)始转(zhuǎn)行。要知道网红的(de)生命周期是(shì)很短的(de)，时刻都伴随着一(yī)种被淘汰(tài)的恐惧感，也时(shí)刻都在给自己找后路。小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇娇也是如此(cǐ)，不可能一(yī)直(zhí)当(dāng)网红，可(kě)能要转型。而(ér)且小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)的家庭条件也不错，当(dāng)网红更多(duō)是为(wèi)了(le)娱乐(lè)，等到兴趣减淡，就想要(yào)找另外一个稳定的工作(zuò)，或(huò)许结婚生(shēng)子(zi)，回归(guī)简单的(de)生活。

5.继续学(xué)习(xí)，谋定而动。还有一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)深造去了(le)，等到工作(zuò)的(de)时候才发(fā)现自己掌(zhǎng)握的(de)知识是远远不够的，以前学习的知识也(yě)不够系统(tǒng)和扎(zhā)实，为了能够让自己未来更具有竞争(zhēng)力(lì)，小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇在这个时候选择学习(xí)。在这个时(shí)候(hòu)选择学习，可以说要放弃很多的(de)东西(xī)，小洲团队娇娇一(yī)定(dìng)是(shì)下了很大的决心(xīn)。

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