金(jīn)融(róng)界(jiè)6月2日消(xiāo)息 民政部等(děng)四部门发布关于做好(hǎo)2023年(nián)普(pǔ)通(tōng)高校毕业生到城乡社区(qū)就(jiù)业工作的通(tōng)知。其(qí)中(zhōng)提出，加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定向(xiàng)招(zhāo)聘社(shè)区专职(zhí)工作人(rén)员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生数(shù)量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿(yuàn)等因(yīn)素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘高校毕业生的社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员岗位(wèi)（以下简称“定(dìng)向招聘(pìn)岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年定(dìng)向(xiàng)招聘(pìn)岗(gǎng)位(wèi)数量不少于(yú)2022年。各地社区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员定向招聘2023届高(gāo)校毕业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定向招(zhāo)聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　具(jù)体(tǐ)通知如(rú)下：

　　一(yī)、统筹做好(hǎo)社(shè)区专职工作人员招聘工(gōng)作。各地要对照“十(shí)四五”期末每万(wàn)城镇(zhèn)常住人口拥有(yǒu)社区工(gōng)作者18人的规划目标，进一步充实社区(qū)工作力量，统筹社区专职工作人员现有空岗(gǎng)待招(zhāo)聘、因(yīn)退休离职(zhí)待招聘、新增待招(zhāo)聘岗位等需求，科(kē)学拟订(dìng)本(běn)地区(qū)2023年(nián)社区(qū)专职工作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县（市(shì)、区(qū)、旗(qí)）为单(dān)位，统一规范(fàn)社区(qū)专职工作(zuò)人员选聘(pìn)程序和(hé)资格(gé)条件，由民政、人力资源社会保障等部(bù)门共同组织(zhī)实施。原则(zé)上2023年所有新招聘社区专职工作人(rén)员岗位全部面向高校毕业生开放。鼓励(lì)具备条件的行(xíng)政村积极吸(xī)纳(nà)高校毕(bì)业生到村(cūn)担(dān)任村务工作(zuò)者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生(shēng)工(gōng)作。加(jiā)大(dà)从高校毕业生中定向(xiàng)招聘社区专职工(gōng)作人员的(de)工作力(lì)度，综(zōng)合考虑本地高(gāo)校毕业生(shēng)数量、报考(kǎo)社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员(yuán)意(yì)愿等因素，科学设(shè)定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少于2022年(nián)。各地社区专职(zhí)工作(zuò)人员定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须(xū)于8月(yuè)31日前完成。定向招聘(pìn)岗(gǎng)位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展(zhǎn)城乡社区服务吸纳就业。贯(guàn)彻落实《“十四五”城乡社区服务体系(xì)建设(shè)规(guī)划》，鼓励在(zài)社区发展养老(lǎo)、托(tuō)育、家(jiā)政(zhèng)、物(wù)业、健康等生(shēng)活性服务，支(zhī)持相关(guān)企(qǐ)业、事(shì)业(yè)单位、社会组(zǔ)织在城乡社区设置(zhì)服务(wù)网点(diǎn)或(huò)开展(zhǎn)社区服(fú)务，对吸纳高校(xiào)毕业生就业(yè)的小微(wēi)企业，符合条件(jiàn)的按(àn)规(guī)定落实社会(huì)保险补贴等(děng)帮(bāng)扶政(zhèng)策(cè)。高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社(shè)区(qū)服务领域创(chuàng)业，符合条件(jiàn)的，可申请最(zuì)高(gāo)20万(wàn)元的个人创业担保贷款，由财政(zhèng)给予贴息；鼓(gǔ)励(lì)利用社(shè)区(qū)综合服务设(shè)施为高校毕业(yè)生在城乡社区服(fú)务(wù)领域创业(yè)提供(gōng)必要的场地支持。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务(wù)领(lǐng)域灵活就业的，符合(hé)条(tiáo)件的可申请(qǐng)获得(dé)社会保险(xiǎn)补(bǔ)贴(tiē)。

　　四、开(kāi)发社会工作岗(gǎng)位拓展就业空间(jiān)。进一(yī)步(bù)增加社会工作就(jiù)业岗位，引(yǐn)导高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)到(dào)乡镇（街道）社会工作(zuò)站开展服(fú)务。鼓励各地对接辖区内高校，在(zài)社会工作服务平(píng)台中(zhōng)打造“研究生(shēng)工作站”、“大学(xué)生研学实践基地”、“双(shuāng)交流(liú)基地”等“政社校”合作平(píng)台，探索社会工作高层次人(rén)才资源15英寸等于多少厘米 15英寸等于多少寸集聚和合作机(jī)制，为吸(xī)引社(shè)会(huì)工(gōng)作专业高校(xiào)毕业生到(dào)基(jī)层就业创造(zào)积极(jí)条件(jiàn)。

　　五(wǔ)、设立就业(yè)见习岗位(wèi)促进就业。积极(jí)组织社会组织、城乡社区组(zǔ)织(zhī)、社区服务类企业等参与“百万(wàn)就业(yè)见(jiàn)习岗位募集(jí)计划”，开发一批就业见习(xí)岗位，引导高(gāo)校毕(bì)业生到城乡(xiāng)社(shè)区(qū)实践(jiàn)服务、增进了(le)解，激(jī)发(fā)到(dào)社区就业(yè)的热情。对见习单位(wèi)按规定落(luò)实就业见(jiàn)习补贴和激励推动政策，对城(chéng)乡社(shè)区组织(zhī)见习期满的见习人员，可(kě)按规定同等条件下优先招录为社区专职(zhí)工作人员。

　　六、加强(qiáng)高(gāo)校毕(bì)业生教育引导。各地各高(gāo)校要强化对在校大学(xué)生的理想信念和思想(xiǎng)教育，引导在校大学生树立科学的就业(yè)观和成才观，激励高校毕业生积(jī)极(jí)投身(shēn)城乡社(shè)区等(děng)基(jī)层(céng)一(yī)线(xiàn)锻炼锤炼、成长(zhǎng)成才。要(yào)进一步开发社区治理和服务相关(guān)理论和实践(jiàn)课程，在(zài)城乡社区设立实(shí)习实践(jiàn)基地，组(zǔ)织(zhī)在校(xiào)大学生(shēng)走进城乡社区，开展实(shí)习实(shí)践、志愿服务、社会公益等活动，培养做群众工作、链接资(zī)源、提供服务(wù)、化解矛盾的能力；鼓励(lì)社会(huì)资(zī)本(běn)设立(lì)社区创新专项基金(jīn)，在高校教师(shī)指导下组建创新团(tuán)队(duì)，以乡村产业振兴、智慧社区建设等为15英寸等于多少厘米 15英寸等于多少寸重点(diǎn)开发便于就业创业的项(xiàng)目，激发高校毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情(qíng)。

　　七、强(qiáng)化社(shè)区(qū)就业服务(wù)指导。各(gè)地公共就业(yè)人才服务机构要(yào)及(jí)时收(shōu)集社(shè)区岗位招聘信(xìn)息，通过线(xiàn)上线下(xià)各种途径向社会(huì)公开发布。国(guó)家大学(xué)生就业服务平台、高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)就业服(fú)务平(píng)台要(yào)设立高(gāo)校毕(bì)业生城乡基层就业岗(gǎng)位发布专(zhuān)题，汇集发布各(gè)地(dì)社区专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)招聘信息。各地民政部门要做好社区专职工作(zuò)人员相关信(xìn)息(xī)的收(shōu)集和对接，围绕社区(qū)专职工作人员工作性质(zhì)、工作职责、职业发展路径(jìng)、薪酬待(dài)遇(yù)等(děng)高校(xiào)毕业生关(guān)心(xīn)的重点问题(tí)加大宣传力度，可采取随岗位需求信息一并推送至(zhì)就业服务平台、在(zài)青年群体使用较多的新媒体平台宣传发布(bù)等多种形(xíng)式(shì)，增进高校毕业(yè)生对社区专职工(gōng)作(zuò)人员职业的(de)了解。各地教育(yù)、人(rén)力资源社会(huì)保障部门(mén)和各(gè)高校(xiào)要主(zhǔ)动(dòng)创造条件，为面向(xiàng)高校(xiào)毕业生精准推送(sòng)社区就业信息、提供(gōng)社区就业服务(wù)指导予以支持和保障。

　　八、营造拴心留(liú)人的良好环境(jìng)。以县（市、区(qū)、旗）为(wèi)单位，做好新入职社区(qū)专职工作人员的高(gāo)校(xiào)毕业生（以下简(jiǎn)称“新(xīn)入职高校毕业生(shēng)”）初任培训工作，原(yuán)则(zé)上在(zài)入职6个月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训，灵活(huó)采用以老带新、观摩学习(xí)等形式开展结对(duì)帮带培训(xùn)，帮助(zhù)新入职高校毕业(yè)生尽快熟悉社区(qū)情况、投入社区工作。加强对新入职高校毕(bì)业生的关心关爱，在(zài)工作(zuò)生活心理等(děng)方面对其给(gěi)予支(zhī)持和帮助。加大(dà)从优秀城乡社(shè)区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工作人员特(tè)别是街道（乡镇）干部力度(dù)。大(dà)力(lì)宣传高校毕业(yè)生(shēng)在(zài)社区就业创(chuàng)业的优秀典型和(hé)先进(jìn)事迹，营造广(guǎng)大青年(nián)投身(shēn)城(chéng)乡(xiāng)社区建设(shè)增(zēng)长才干、实现价(jià)值的良好氛围。

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