金融界4月24日消息(xī)，人力资(zī)源(yuán)社会(huì)保(bǎo)障部(bù)专(zhuān)业技术人员管理(lǐ)司司(sī)长李金生(shēng)今(jīn)日在新闻发(fā)布会上表(biǎo)示，数字(zì)技(jì)术工程师培育项目重点(diǎn)围绕智能(néng)制(z蜀道难原文带拼音及翻译分段，蜀道难原文一一对应翻译hì)造、大数据、区块链、集成电路等数字技术领域的新职业，以技术创新为核心，以数据赋能为关键，以国(guó)家职(zhí)业标准为依据(jù)，以新职业培训教程为(wèi)基(jī)础，分职业、分方向、分等级开(kāi)展规范化培训(xùn)、社会化评价，探索建立数字技术工程师(shī)认证制(zhì)度，每年培养培训(xùn)数字技(jì)术技能人员8万人(rén)左右。

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