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  国税(shuì)局一个公务员的工资是多少,国税局一个公务员的工资是多少(shǎo)一个月是要看(kàn)级别(bié)的。

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  要看(kàn)级别(bié)。

  公务员职位按职位的(de)性质、特(tè)点和管理需(xū)要,划(huà)分为综合管理类、专业技(jì)术类和行政执(zhí)法类等类别。

  国务院根据《中华人(rén)民共和国公(gōng)务员法》,对于其职位特殊性,需单独管理的,可(kě)增设(shè)其他职位类别。

  人力(lì)资源和社(shè)会保障(zhàng)部2018年5月21日发布的《2016年度人(rén)力资源和社会保(bǎo)障事业发展统(tǒng)计公报》显示,截至(zhì)2016年底,全(quán)国共(gòng)有公(gōng)务员719万人。

  工资构成(chéng):

  2006年,公务员基本工资构成由原(yuán)日语jtest报名入口,日语jtest报名费有(yǒu)的职务(wù)工资、级别工资、基(jī)础工资和工龄工资四项调整(zhěng)为职务工资和(hé)级别工(gōng)资(zī)两项,取消基础工资和工龄工资。

  职(zhí)务工资(zī):主要(yào)体现公(gōng)务员的(de)工作职责(zé)大小。

  一个职务对应(yīng)一个工资标准(zhǔn),领导职务和相(xiāng)当职(zhí)务层次(cì)的非领导职务对应(yīng)不同的工资标准。

  公务员按所任职务执行相(xiāng)应的职(zhí)务(wù)工资标准。

  级别工资:主要体现公务员的工作(zuò)实绩和资历。

  公务员的级(jí)别由(yóu)原有的15个调整为27个,取消(xiāo)现行(xíng)级别。

  每一(yī)职务层(céng)次对应(yīng)若干个级别(bié),每一级别设若干(gàn)个工资档次。

  公务(wù)员根据所任职务、德才表(biǎo)现、工作实绩(jì)和资历确(què)定级别和级别工资档次,执行相(xiāng)应的级别(bié)工资标准。

国税局公务员工(gōng)资待遇

  国考税务局的待遇是还不错的(de),以(yǐ)湖北武汉(hàn)一个公务员的(de)网晒(shài)工资为例,年(nián)薪在(zài)9万左右:

  从基本收入(rù)这部分来看:

  转正后(hòu)每(měi)个月工(gōng)资大约在1500-1600元之间,取平均值(zhí),而公务(wù)员发13个月工资,所以这样来(lái)算一(yī)年薪(xīn)资在20180元;每个月(yuè)公(gōng)积金是250元、奖金3000元(yuán)。

  第一(yī)年的(de)试(shì)用期基本收(shōu)入(rù)合计三(sān)万五(wǔ)元(yuán),转正后每年的基(jī)本收入合计五(wǔ)万(wàn)九元左右。

  从补贴收入这方面来(lái)看:

  补贴这块(kuài)在试用期和转正后基本是没有差(chà)别的,大致包(bāo)括:每个月有饭(fàn)贴300元,每个季度有(yǒu)车贴500元,元旦、春节、五一、十一这四大节(jié)日每个节(jié)日的过节(jié)费是2000元,在每(měi)年(nián)的七到九月会每月(yuè)发高温费500元(yuán),每年还有旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元,全数(shù)源帆年全勤奖6000元,总计补(bǔ)贴(tiē)两万(wàn)五元左右。

  从非现金(jīn)福利(lì)这(zhè)部分来看(kàn):

  非现金福利主裂宽(kuān)要(yào)是单位会不定期充值的联华超(chāo)市(shì)购物卡,餐饮卡,牛奶票等,一年大概(gài)有6000元左(zuǒ)右。

  最终,薯(shǔ)雹(báo)年收入总合计:9万元左右。

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